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Beschreibung des Angebotes:

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Bewerber

Biete Job/Service: (Junior) Content Manager. m/f. 80-100%.

von Sara Herrmann | regionaler Bezug: Frankfurt am Main | Firma „Namics GmbH“

Namics gibt es so lange wie das World Wide Web. Und genauso lange sind wir im Digital Business erfolgreich am Markt. Von Medela, Smart über Viessmann, Commerzbank bis hin zu Victorinox und UBS bieten wir unseren Kunden in Deutschland und der Schweiz die volle Bandbreite an IT- und Beratungs-Dienstleistungen: Customer Relationship Management, E-Commerce, Digitale Kommunikation, Content Management, Web-Applikationen und Mobile Business Apps sind nur einige davon. Entsprechend breit gefächert ist das Kompetenzfeld unserer rund 500 Mitarbeiter. Ob Kreation, Technologie, Projektleitung oder Beratung – ob Hamburg, Frankfurt, München, St. Gallen, Zürich oder Belgrad: Freude an der Arbeit ist das, was bei Namics zählt.

Deine Aufgaben

*Content Migration: Übertragung von Texten, Bildern, Videos und anderen Dateiformaten in Content Management Systeme (z.B. AEM, Sitecore) *Optimierung und Pflege von hochwertigem digitalem Content in unterschiedliche CMS *Du fungierst als wichtiges Bindeglied zwischen Projektteam und Kunde und unterstützt komplexe Content-Projekte *Du bist verantwortlich für das Setup und die Steuerung von Prozessen hinsichtlich der Erstellung und Publikation von digitalem Content *Du verteilst und bearbeitest Anfragen der unterschiedlichen Stakeholder *Du übernimmst das Qualitätsmanagement und die Qualitätssicherung der Lieferobjekte

Das bringst du mit

*Ein abgeschlossenes Studium der Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation ist für uns zweitrangig *Viel wichtiger ist: der Bereich Online-Kommunikation ist kein Neuland für dich – berufliche Erfahrungen hast du hier bereits gesammelt, idealerweise im Agenturumfeld *Außerdem: Erfahrung in der Erstellung sowie Pflege von Content sowie der Nutzung von gängigen CMS (z.B. AEM, Sitecore, Drupal, etc.) *Ein gutes Gespür für sinnvolle Bild-Text-Kombinationen und punktgenaue, zielgerichtete Kommunikation *Ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine sehr sorgfältige und detailverliebte Arbeitsweise *Dein Herz schlägt für die Bereiche digitale Medien, SEO, Content Marketing, Online Trends und Social Media

Was wir dir bieten

Bei Namics arbeiten heißt: pure Freiheit am besten Arbeitsplatz. Wir glauben an die Möglichkeiten der digitalen Welt. Deswegen sind Homeoffice und flexible Arbeitszeiten bei uns kein Problem. Für deinen Einsatz und dein Engagement bieten wir dir ein 13. Monatsgehalt, eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und Überstundenausgleich ab der ersten Minute. Ob Apfel oder Fenster – dein Notebook inklusive Betriebssystem wählst du selbst. Klar gibt es auch Stifte, Papier oder beschreibbare Glaswände, falls du mal Abstand vom Digitalen brauchst. Für eine komplette Auszeit von der Kopfakrobatik warten motivierte Spieler am Kickertisch auf dich. Auch die Top-Lage unserer Büros bietet (Ent-)Spannung – zum Beispiel mit einem Spaziergang am Main oder durch Alt-Sachsenhausen. Und durch die guten Verkehrsanbindungen wird auch dein täglicher Arbeitsweg zum Spaziergang.

Katharina, Holger und das gesamte Team freuen sich, dich kennenzulernen.

Hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung- am Besten über unser Onlineformular.

Wenn du noch Fragen hast, melde dich gerne bei

Kontakt
Sara Herrmann
Senior Recruiting Manager
Telefon:+49 69 365 059 301

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