Januar 2023

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Biete Artikelplätze auf Zeitungen und Magazinen | von Christoph Bacher

Beschreibung des Gesuches:

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Bewerber

Suche Job/Service: Online Marketing Manager (w/m/d) Schwerpunkt Wohnungsanzeigen

von Grand City Property Ltd - Zweigniederlassung Deutschland | regionaler Bezug: Berlin

WIR GEBEN DEINER KARRIERE RAUM
Wir suchen Dich schnellstmöglich als

Online Marketing Manager (w/m/d) Schwerpunkt Wohnungsanzeigen

Möglicher Standort: Berlin

Deine Aufgaben:
• Präsentation des verfügbaren Wohnungsangebots in branchen­üblichen Vermietungskanälen
• Sicherstellung des sehr hohen Qualitätsstandards aller Wohnungs­anzeigen
• Durchführung interner Trainings zu Anzeigenerstellung inkl. Qualitäts­standards
• Schnittstellen-Position in enger Zusammenarbeit mit den Fach­bereichen Vermietung und IT
• Monitoring und Erstellung der Reportings für Online-Inserate auf allen Kanälen
• Bildbearbeitung
• Content-Betreuung des internen Multichannel-Publishing-Tools
• Kreation, Umsetzung und Auswertung der Special Campaigns im Online-Bereich

Dein Profil:
• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing oder vergleichbare Qualifikationen
• Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an der Immobilien­branche
• Fortgeschrittene Kenntnisse in den üblichen Microsoft-Office-Anwendungen
• Prozessorientiertes Vorgehen und IT / Software-Verständnis
• Kreativität, Innovation und Freude an der Entwicklung neuer Ideen

Deine Perspektive:
• In einem der größten Immobilien­unternehmen Deutschlands erwartet Dich ein interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum mit einem krisensicheren Arbeitgeber an Deiner Seite
• Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Dein Engagement wirklich lohnt
• Wir bieten Dir umfangreiches betriebliches Gesundheits­management und eine betriebliche Alters­vorsorge
• Die GCP-Academy bietet individuelle Trainings für Deine berufliche und persönliche Weiter­entwicklung
• Modernes IT-Equipment wie z. B. Laptop und Mobiltelefon zur Ausführung der Tätigkeit
• Neben den üblichen Getränken steht außerdem eine Auswahl an kostenfreiem Obst zur Verfügung
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Damit das Reisen durch unsere Hotels noch einfacher wird, erhältst Du bis zu 30 % auf die Buchung ausgewählter Hotels
• Während der Schulferien unter­stützt Dich Voiio mit spannenden Programmen bei der Kinder­betreuung
• Mitarbeiterrabatte, Jobticket und Essenszuschuss runden unseren Benefitkatalog ab
• Am Standort Berlin kannst Du unser hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen nutzen

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann klicke unten auf JETZT BEWERBEN und Laura Gottlob-Aydin freut sich auf Deine aus­sage­kräftigen Bewer­bungs­unter­lagen mit Angabe Deines frühest­möglichen Eintritts­termins, des Arbeits­ortes und Deiner Gehalts­vorstellung.

JETZT BEWERBEN
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Grand City Property Ltd – Zweig­nieder­lassung Deutsch­land, Personal­abteilung, Witte­straße 30, Haus F, 13509 Berlin

GCP ist ein stabiles und finanz­starkes Immo­bilien­unter­nehmen mit Fokus auf Wohn­immobilien. Seit über einem Jahr­zehnt bewirt­schaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fach­bereichen der Wert­schöpfungs­kette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohn­umfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahl­barer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieter­zufrieden­heit durch den Kontakt auf Augen­höhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken lang­fristig, finden Lösungen und fördern die Gemein­schaft nach innen und außen. Wir sind viel­fältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wert­schätzendes Miteinander. Unseren Mitar­bei­tenden bieten wir viel­fältige Ent­wicklungs­möglichkeiten.
GCP ist ein Tochter­unter­nehmen von Aroundtown, dem dritt­größten börsen­notierten Immo­bilien­unter­nehmen Europas.

Aus Gründen der besseren Les­bar­keit nutzen wir in unseren Stellen­anzei­gen zur Bezei­chnung von Personen oder Personen­gruppen ledig­lich die männ­liche oder weib­liche Schreib­weise. Sie ist jedoch immer als ge­schlechts­neutral zu verstehen.
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Das Inserat wurde am 13.01.2023 aufgegeben, also vor 17 Tagen .   |   Bisher 310 Klicks.